近日,徐州市人民政府办公室发布《县级政府履行教育职责重点任务(2020-2022)》的通知,通知规定:
强化师资队伍建设。科学制定教师补充计划,加大教师补充力度,2020―2022年每年补充教师7000人。加强编外教师管理,严格教师资格准入、持证上岗、依法管理,强化教师待遇保障,确保义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平,在全社会营造尊师重教浓厚氛围,真正使教师成为让人羡慕的职业。
编辑:糖果
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